［求职访谈］志愿动机要明确易懂｜事业企画职 S

大家好，我是工作人员 Y。
开始求职后，在履历表、ES（エントリーシート，日本求职时常见的应征申请表）和面试中，到底该怎么展现自己，是不是让你很苦恼呢？负责人资或担任面试官的人，究竟会注意哪些重点，相信也有不少人很想知道。

为了解决大家的烦恼，19Studio 访问了几位实际审阅过求职生 ES、也担任过面试官的前辈。

这次访问的是任职于大型信息通信企业的 S。除了 ES 与面试的内容，也请教了仪容等需要特别留意的重点！

S 的职涯经历

从志愿动机想像进公司后的工作表现

Y：今天请多多指教。首先想请教和 ES 有关的问题。
审阅 ES 的时候，您比较重视哪些地方呢？

S：我重视的是志愿动机是否明确。

Y：具体来说，在志愿动机里最看重哪一点呢？

S：进公司后想做的事是否明确。如果写得很具体，就比较容易想像这个人进公司后会有什么表现，也会留下好印象。

Y：也就是说，能让人想像进公司后的样子是最重要的。

S：没错。在此基础上，适合公司、让人想一起共事的人才会更理想。

Y：什么样的自我推荐会让您印象深刻？

S：如果能写出在校园生活或社团活动中努力过的地方，或是具体成果与有趣的经历，就会让人印象深刻。另外，如果有别人没有的亮点，也更容易被记住。

Y：确实，有与众不同经历的人很容易让人记住呢。

Y：那么，为什么会问「ガクチカ」（学生时期最投入的事）呢？

S：是为了判断这个人从学生时期起，是否就具备发现问题的能力、思考能力和运行力。
同时也是为了想像这个人的个性与为人。

Y：发现问题的能力、思考能力和运行力，似乎都和工作直接相关呢。

S：是的。这些都是推动工作时必备的能力，所以我特别重视。

Y：在您认为写得好的 ES 里，有哪些共通点？

S：就是一眼看过去很清楚，想传达的重点能立刻映入眼帘。
内容当然重要，但首先要浅显易懂、能顺利传达给对方。

证件照最重要的就是给人干净整洁的感觉！

Y：接下来想请教 ES 不可或缺的证件照（贴在履历表与 ES 上的照片）。
什么样的发型、妆容、姿势和表情会给人好印象呢？

S：开朗的表情，加上干净整洁的发型与服装最好。如果有化妆，适度的自然淡妆会给人好印象。

Y：那么，从证件照得到的印象，会影响录取与否吗？

S：可以说是会有影响的。如果照片看起来不够干净整洁，就很难留下好印象。

Y：看来证件照最重要的就是干净整洁的感觉呢。

面试时也要注意说话方式与姿势

Y：面试时您比较重视哪些地方呢？

S：我重视个人特质与学生时期的经历。我想知道的是，这个人经历了什么，才形成了「独特的自己」。

Y：也就是会在面试中，进一步深入追问 ガクチカ 和自我推荐的内容呢。

Y：那么，在 ES 和面试中，评价提高的人与下降的人，差别在哪里？

S：评价的差异，出在说话方式和姿势等光看 ES 无法得知的部分。

Y：的确，说话方式和姿势是从 ES 看不出来的部分。我也觉得有必要通过仿真面试好好练习。

总结

这次访问了任职于信息通信企业的 S！
S 强调志愿动机要明确易懂。把进公司后想做的事写得具体，让对方能想像你在公司里大展身手的样子，会是很好的做法。

此外，外表的干净整洁、说话方式与姿势等内容以外的部分，也同样受到重视。尤其是对面试时的说话方式和姿势没有信心的人，不妨请朋友、家人或老师陪你练习面试。

正在求职的各位，请务必参考看看！

Akinori

曾在上市企业与新创公司担任招聘面试官我曾在上市企业与新创公司担任招聘面试官。从实际审阅应征数据与证件照的立场，告诉大家招聘方在照片与履历（Entry Sheet）中真正看重的地方。

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